检查一行通过查阅资料、现场查看、走访教师、抽查核实等方式，对“十二五”继教组织领导、管理措施、经费保障、教师培训机构建设、档案管理、三率考核、师德教育与成果、骨干教师培训与管理、班主任培训、学历提高培训及其它培训等工作进行详细检查，并给予全面指导，同时对该工作存在的不足提出宝贵意见，要求在短期内完善资料、规范建档。（陈德强）