昨晚,我又住寝了。22:55我们住寝人员查寝,除了个别寝室还有个别学生讲小话外,绝大多数学生都已安然入睡。
记得五六年前我还在做政教处副主任时,曾到某示范性高中参加校庆,看到该校每一栋寝室都有一名管理员长期住在寝室里,负责寝室的纪律、卫生、安全方面的管理。只要有学生在寝室里住宿,管理员必须无条件地住在寝室楼内,晚上检查学生就寝纪律,白天检查寝室卫生。
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决策能力是指领导者或经营管理者对某件事拿主意、作决断、定方向的综合性能力,包括经营决策能力、经营管理能力、业务决策能力、人事决策能力、战术与战略决策能力等。
经营管理人才的决策能力主要由这样几个方面构成:(1)开放的提炼能力,即管理者能以开放的态度,准确和迅速地提炼出解决问题的各种方案的能力。(2)准确的预测能力。预测的目的是为决策提供准确的资料、信息和...
美国有一个管理专家叫米契尔·拉伯福,也许在美国、在中国都并不那么有名,然而他写的一本小书,我读后却觉得比许多名家的长篇巨著还“参得透、解得透”。
拉伯福是一个从车间里成长起来的管理者。在长期的管理实践中,他一直感到困惑的是,当今许多企业、组织不知发生了什么毛病,无论管理者如何使出“浑身解数”,企业、组织的效率还是无法提高多少,员工、部属还是无精打采。他也试图从汗牛充栋的管理学著作中去...
山姆·沃尔顿是沃尔玛的创始人。1918年出生的他是一个土生土长的乡下人,但他用50年的时间,将一个小杂货店打造成为强大的商业帝国。2002年沃尔玛公司依然位居《财富》杂志“全球500强企业的榜首”,沃尔顿家族以超出700亿美元的身价名列全球富豪第一。
山姆·沃尔顿留给我们的绝不仅是具有传奇色彩的商业数字,而是一笔泽被后世的精神财富。正是凭着不凡的心智和坚韧的毅力,他成就了不朽的...
校长治理学校,方式不外乎这样几种:
一是“人治”。说得雅一点,就是依靠校长个人的人格魅力治校。校长有能力,有魄力,有魅力,也有一身的荣誉,一身的光环。在他的带领下,学校“一年一个样,三年大变样”,老师们从学校的发展中感受到了职业的自豪,所以,大家对他心悦诚服,慢慢地也就养成了校长“惟我独尊”“舍我其谁”的心态和工作方式。凡事不太会跟班子成员商量、研究,也无需遵循这个规章那个制度,自己...
多年来我们发现,最成功的CEO首先是能化解冲突的人。说到冲突,企业中其实存在两类极端情况。第一,高层间表面上和谐一致,喜欢避免冲突和争取一致,以至于重要的事不会真正得到解决。另一种情况则是,为了个人得失在小事上你争我夺、剑拔弩张,严重阻碍公司提升业绩。 冲突太少会让公司了无生气,而冲突...
在很多团队中,管理者对接收到的不良绩效,有的想避免与员工不愉快的对话而不愿及时采取反馈措施,寄希望于问题自行消失;有的虽采取了纠正行动,但却因缺乏“管理数据”的系统记录和处理方式欠妥,导致和部属的关系出现紧张。若欲使纠正行为产生积极的效果,管理者需要进行以下的技巧修炼:
一、面对不良绩效表现,管理者要有采取强制行动的管理勇气
对不良绩效及时进行纠正,是管理者很重...
一个老板给我提出了这样一个问题:一个业务部门有十几个人,其中有两个人业务做得最好,但和其他同事关系不太好。关系不好的原因在其他同事看来,是这两个人不合群,而且老抢生意,致使他们的业绩不好;在这两个人看来,是别人不像他们那样努力,而嫉妒他们。
部门经理给老板建议,把这两个人赶走,以便重新建立部门的和谐。老板左右为难:是迁就那两个能干的人,还是迁就大家?我问老板:这两...
团队精神如今已经成为雇主口头禅了,而实际情况并不乐观。在形式上大家都穿一样的制服,说话都很有团队意识,但心里却是另外的想法。打造团队精神,不是说说这么简单。
营造相互信任的组织氛围
有一家知名银行,其管理者特别放权给自己的中层雇员,一个月尽管去花钱营销。有人担心那些人会乱花钱,可事实上,员工并没有乱花钱,反而维护了许多客户,其业绩成为业内的一面旗帜。相比之下,有些...
一、办学理念是一种理性认识和价值追求 办学理念是关于学校整体发展的理性认识和价值追求。对此,我们需要从不同角度来理解和把握。 1、办学理念是教育思想的集中反映 办学理念是基于对教育本质和规律问题深层理解的基础上形成的。“教育本质内在地蕴含着教育学的逻...
办学理念对学校自身发展具有重要意义,它是校长基于“学校到底是什么”“办怎么样的学校”和“怎样办好学校”的思考。北京市垂杨柳中心小学的办学理念是“让生命阳光般灿烂”,学校被视为“生命场”和“师生发展的和谐地带”,是能够让师生享受幸福的地方。为此学校提出遵循“易知易行,和谐发展”的管理理念,成就“具有健康身心、友好交往、自主育人能力的阳光教师”,培养“具有健康身心、友好交往、自主学习好习惯的阳光少年”...
早在上个世纪90年代,就有学者主张“走向理念办学”,认为学校不能拘泥于陈旧的管理模式和满足于短期的规模效益,而应确立一个全新的办学理念来指导办学活动和规范办学行为。 由于这种主张明确指出学校发展不能只凭经验和依靠行政指令而是要建立在先进的办学理念基础之上,因此日渐得到学校的广泛响应和积极支持。此后,无论中小学都特别重视和发挥先进办学理念的作用,纷纷提出和提炼各自的办学理念用来指导学...
一所学校凝聚力的形成很重要的一点是有没有共同的价值观。共同的价值观演绎成师生共同认可的行为准则,这是一种无形的能动的精神财富。这种共同的价值观是从校长到教职工的一个共同理念,即办学理念。 办学理念是学校的灵魂,它包括学校的办学宗旨、办学目标、办学策略,具体体现在校训、校风、校规、校歌、教育理想、建校原则、办学宗旨、育人取向、培养目标、精神偶像、育人途径、学风建设...
办学理念的含义办学理念:办学理念是教育理念的下位概念,是校长基于“办怎么样的学校”和“怎样办好学校”的深层次思考的结晶。办学理念,从某种意义上说,就是学校生存理由、生存动力、生存期望的有机构成。办学理念的功能办学理念的功能就是要回答学校的全部活动所涉及的三个基本问题:为什么?做什么?怎么做?这三个问题的答案共同解决了学校的终极问题:学校是什么?为什么要确立办学理念首先,树立办学理念是学校自身发展的...
上海市民办东展小学是一所培养成功者的学校,人品教育是学校的品牌。
办学理念 ——立人为本,成人于品。
办学宗旨 ——“让每个孩子都有一个欢乐的童年!”
办学目标 ——多元化、高质量、高品位
培养目标 ——“爱笑会玩、爱学会说、爱生活会做人。”
简介:上海市民办东展小学地处上海西郊淮阴路581号,2002年由上海东展教育发展有限公司投资承办。学校占地约一万平方米...
近日,北京市丰台区教育委员会举办“共建教师团队 共享职业幸福”为主题的丰台区第三届校长论坛。论坛结合“十二五”时期教育发展规划,聚焦新时期丰台区教师队伍建设的新思考、新观点、新举措,并高度关注教师的职业幸福。校长们结合各自办学实践,分别从制度建设、校本课程、教师幸福等方面探讨新课程背景下,教师队伍建设的新思路、新途径。
丰台区近40所中学校长及主管教育教学的领导,以及...
说起消费清单,人们耳熟能详的有诸如购房购车这样的大消费清单,也有像用于穿衣戴帽、美容美发、柴米油盐、读书旅游等小的消费清单。可是说到“打架消费清单”,你是不是觉得很新鲜、很奇怪,打架也有消费清单?没错,这就是北京市海淀区育英学校刘向娟老师“发明”的一种有效制止学生打架的好方法。
更让记者觉得有趣的是,刘老师在这份“打架消费清单”里,还引入了财务管理的一些专业术语,让人耳目一新。
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作为一个管理者,当下属违反制度、做错事时肯定要批评,指出改正,使下属不再犯同样的错误。那么,怎么批评,才能起到应有的效果呢?我认为,批评分三个层次——
第一个层次是只“批”不“评”。当下属犯错误时,劈头盖脸训斥一顿,解了气。“批”了,但没有“评”,他为什么会犯错误?如何从流程、制度的“根”上解决问题,使同样的错误不再犯?如果没有指出问题所在,就无法引以为戒,其他人以后可能会犯类似...
怎样顺畅地与家长沟通是每位班主任都要考虑的问题。实践证明,和家长谈话最好的方法就是多和他们聊天。在聊天中既拉近了和家长的距离,又了解了学生的总体情况,更主要的是在聊天中可以把教育孩子的正确方法传授给家长。这样做很容易就和家长建立共同的语言,在学生出现问题时,也能得到家长们的全力支持。
班主任和家长聊天的立足点一定要选择从家长教育孩子健康成长的立场出发,给家长们提一点儿合理的建议...
我进入的第一家企业,我们的总监是个来自台湾的胖胖可爱的老哥。这老哥特喜欢召集大家聚会,一般在有战斗或者战斗结束的时候,他必定安排公司很多部门在一起吃饭、喝酒、PK。当时是一个小兵的我对聚会是那样的憧憬等待和激情回味。
后期自己走上领导岗位,包括现在独立做研究,我越来越发现:管理上有种方式叫聚会。一个主管要善于学会组织聚会、善用聚会,用好聚会。个人感觉它有以下五种优点:
聚会可以...